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新手初入商混搅拌站行业的规章制度

来源网站: betvictor1946手机:2018.03.19点击次数:次

  新手初入某个行业都需要遵守响应的规章制度,对于商混搅拌站行业也有一套规章制度,员工对于混凝土搅拌站的意义不亚于原材料对产品质量的影响,熟练的员工可以有效地提升搅拌站操作的安全性和生产效率。但是一个行业中,不可能都是熟练者,新鲜血液对搅拌站行业也是十分必要的,新进员工由于对设备的不了解、没上过手等等原因导致操作并不熟练,这时候就需要大家进行系统的新近员工管理来加强员工的操作、意识等。

新手初入商混搅拌站行业的规章制度

  新手初入商混搅拌站行业的规章制度

  1、 新进员工包括学习期员工、试用期员工和熟练工直接上岗员工三种类型。

  2、 新进员工原则上实行试用期制度。特殊岗位经总经理批准可直接转为正式员工。

  3、 新进员工办理手续前,由办公室进行面谈,发放员工通知,在新进员工接受员工须知有关条款并同意后,方可办理进人手续。

  4、 员工须知应注明工资待遇,工作纪律和要求,辞职和辞退等条款。

  5、 新进员工在阅读并同意员工须知条款后,填写个人简历,并领取新进员工申请表。(申请表分为学习期员工申请表、试用期员工申请表、熟练工直接上岗申请表)。

  6、 新进员工持申请表到办公室、用人部门签署意见后,到总经理处签署审批意见。

  7、 总经理根据企业情况对新进员工进行考核后,签署同意或不同意录用意见。对同意新进员工签署学习期、试用期、或直接上岗三种意见,并签署具体工资待遇意见。

  8、 新进员工持批准申请表到办公室办理进人手续。

  9、 办公室凭新进员工交来的进人申请表,下发用工通知。通知一式三份。一份交新进员工,到用人部门办理上岗手续。一份直接发财务部,财务部根据用工通知核实工资和待遇。一份作为该员工个人档案保存。

  新手初入商混搅拌站行业的规章制度就先容到这里,如果您对于混凝土搅拌站还有其他疑问,可以点击网站上的在线咨询与大家联系。


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